пн. — пт. с 10 до 18

сб. с 12 до 18

Дизайн работ в организациях. Психология труда и организационная психология. Том 3

Характеристики товара

Издательство
Гуманитарный центр
Количество страниц
204
Год издания(выпуска)
2010
Переводчик
О.А. Шипилова
Переплет
Мягкая обложка
Перевод с
немецкого
ISBN
966-8324-12-3
Тираж
1250 экз.
Тип
Букинистика
Формат
60 x 84 1/16
Направление в психологии
Психология общения
Страна-изготовитель
Россия
Вес
229 г
192 ₽

Наличие:

4 экз.

Описание

Перед вами третья книга из серии "Психология труда и организационная психология". Работа известных австрийских ученых Венского университета с большим практическим опытом в организационной и экономической психологии.

Книга о том, как лучше всего распределить задания между персоналом. Эта проблема хорошо знакома каждому практику в области управления. Здесь представлены основные теоретические идеи, практические методы эффективного распределения работ внутри организации и способы анализа продуктивности деятельности.

Книга имеет большое прикладное значение, т.к. содержит практические рекомендации для оценки удовлетворенности работой, трудовой нагрузки, стресса, его последствий и факторов, влияющих на здоровье персонала в процессе работы.

Книга представляет ценность для руководителей организаций разного уровня, менеджеров по работе с персоналом и специалистов в психологии труда и организационной психологии.