пн. — пт. с 10 до 18

сб. с 12 до 18

Предпринимательская ориентация в организации. Внутреннее предпринимательство

Характеристики товара

Страна-изготовитель
Россия
Автор
Эбнер М.
Издательство
Гуманитарный центр
Количество страниц
284
Переводчик
О.А. Шипилова
Год издания(выпуска)
2010
Переплет
Мягкая обложка
Перевод с
немецкого
ISBN
978-966-8324-62-8
Формат
60 x 84 1/16
Тип
Букинистика
Тираж
1250 экз.
Направление в психологии
Психология общения
Вес
319 г
265 ₽

Наличие:

5 экз.

Описание

Какие работники нужны сегодня — исполнительные и легко управляемые или свободные и инициативные? Что сегодня важно для конкурентоспособности — порядок или инновации? Стремительно изменяющийся мир "заставляет" организации стремительно изменяться, а сделать это они могут, только если к этому готов их основной "предпринимательский" потенциал.

Мотивация достижения, ориентация на инновации, личная инициатива, готовность принять на себя ответственность и предпринимательское мышление — вот основные характеристики работника, от которого зависит успех всей организации. Но как развивать эти свойства? — вот основной вопрос этой книги.

Работа авторов, безусловно, богата эмпирическим материалом и будет полезна как практикам, которые прямо на себе испытывают все своеобразие современного ведения бизнеса, так и теоретикам, которые на основе результатов исследований смогут сделать правильные выводы и разработать соответствующие подходы к организациям.